Pandemin fortsätter och vår psykiska hälsa påverkas. Som chefer måste vi vara beredda. [I den [...]
“Vem är det som bestämmer?” “Någon måste ta beslut!” Har du hört någon säga [...]
I en verksamhet större än ett fåtal personer kan ingen veta allt och ingen kan [...]
The good ones are not ‘a bit odd’ I write this blog post in defense [...]
Arbetsplatsmobbning? Så här gör man. Baserat på några egna upplevelser och observationer så tänkte [...]
“Culture fit” – verkligen? Att försöka utvärdera någons “culture fit” vid rekrytering kanske låter bra, [...]
Etik behöver få högre prioritet Det är förstås inte så att alla struntar i [...]
De nio Nazgûlerna – eller nio upplevda hinder för förändring I sammanhang där förändringar, [...]
Mätningar i agila utvecklingsteam? Mät rätt saker! Vardagen Det är ganska vanligt att man i [...]
Är du chef för en organisation som ska bli mer agil? Här är nio saker [...]
