Skip to content
LedartankarLedartankar
  • Hem
  • Tjänster
  • Kunder
  • Blogg
  • Event
  • Om Ledartankar

Category Archives: Individuella samtal (1:1)

Arbetsuppgift eller problem? Håll isär!

Allt är inte problem Är det en arbetsuppgift, ett problem eller ett fel? Jag har [...]

Glädjen i att se andra växa

Vilken sorts erfarenhet får man inte automatiskt med tiden?     Det finns en del [...]

Sex viktiga frågor till nya chefer

Är du chef för chefer? Här är sex viktiga frågor att ställa. (…efter den självklara [...]

Pandemi, distansarbete och psykisk ohälsa

Pandemin fortsätter och vår psykiska hälsa påverkas. Som chefer måste vi vara beredda. [I den [...]

Teambuilding kontra att bygga team på riktigt

Gokart eller konflikthantering? Kasta yxa eller prata teamdynamik? Biljardkväll eller diskutera riskhantering? Pingisturnering eller prioritera [...]

The good ones are NOT ‘always a bit odd’

The good ones are not  ‘a bit odd’   I write this blog post in defense [...]

Arbetsplatsmobbning? Så här gör man det.

Arbetsplatsmobbning? Så här gör man.   Baserat på några egna upplevelser och observationer så tänkte [...]

Svårt att rekrytera? Höj kraven!

Svårt att rekrytera? Höj kraven.   Jag har ett antal gånger varit i situationer där [...]

Agilt arbete, javisst – men agilt beteende då?

Vad är agilt beteende? Jag har under mina år som chef för agila verksamheter och [...]

Är organisationen bra för cheferna?

Hur kan en organisation vara bra för chefer? Det skrivs mycket om hur ledare och [...]

  • 1
  • 2
© 2020 Ledartankar AB
  • Hem
  • Tjänster
  • Kunder
  • Blogg
  • Event
  • Om Ledartankar